Quali sono gli errori più frequenti delle aziende sulla sorveglianza sanitaria?

I ricorrenti sono cinque. Primo: partire dalle visite invece che dal DVR — la valutazione dei rischi viene prima, sempre. Secondo: trattare la nomina del medico come un adempimento di facciata, senza sopralluoghi né protocollo reale. Terzo: ignorare le prescrizioni contenute nei giudizi di idoneità, che è tra le omissioni più pericolose in caso di infortunio. Quarto: non aggiornare protocollo e DVR quando cambiano mansioni, macchinari o organizzazione. Quinto: gestire male le scadenze, lasciando scadere le idoneità e facendo lavorare persone senza giudizio valido. A monte di tutti c'è un equivoco: vedere la sorveglianza come burocrazia, e non come un processo di prevenzione che dialoga con il resto del sistema.